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컨텐츠 내용
- 수강신청
- 과정정보
기업의 지속적 성장에 기여하는 조직문화와 비즈니스 실무
과정소개
누구나 알아 두면 도움이 될 노무관리 상식을 현업 노무사가 직접 경험한 사례를 쉽게 설명하고 이해를 높여 업무에 적용할 수 있도록 구성된 과정입니다.
▶교육대상
1. 노무와 관련한 기초 지식이 필요한 모든 사장님, 회사 임직원 등 모든 학습자
▶학습목차
1. 직원 채용(1)- 필요한 입사서류 등
2. 직원 채용(2)- 근로계약서 작성법
3. 근로시간
4. 급여
5. 포괄임금제
6. 연차휴가(1)- 연차유급휴가의 이해 등
7. 연차휴가(2)- 연차휴가관리대장 작성법
8. 모성보호
9. 징계 및 해고 등
10. 직장 내 괴롭힘
▶수료기준
항목 |
진도율 |
진행단계평가 |
최종평가 |
과제 |
수료점수 |
평가비율 |
100% |
0% |
0% |
0% |
60점이상 |
수료조건 |
80% |
없음 |
없음 |
없음 |
※ 수료기준은 각 평가항목의 점수가 수료기준 점수 이상이고 총점이 60점 이상이어야 합니다.
학습목표
1. 노무관리상식을 학습하고 이해를 높여 업무에 적용 할 수 있다.