가장 쉽고 정확한 제도 설명을 통해 교육과정에 대해 수강생이 편하게 내용을 이해함과 동시에 관련 법령 및 제도의 변화가 있더라도 빠르게 적응할 수 있는 능력 함양
최신 트렌드 분석을 통해 장래의 법률 분쟁을 예방함과 동시에 우리 사업장에 필요한 정부지원제도를 손쉽게 인지할 수 있는 시각 확보

급여관리는 근로시간, 임금, 휴가가 유기적으로 연결되어 있어 기존의 임금․근로시간․휴가 등 주제로 구분하여 강의가 진행되는 경우 이해와 기억에 어려움이 있습니다.

최근 몇 년간 강화된 노동인권 의식의 함양으로 많은 사업장에서 수준급 인사노무관리의 필요성이 증대하고 있다

채용 실패 비용이 증가할 수록 중소규모 사업장의 타격은 더 커질 수 밖에 없습니다.
채용에 드는 비용, 아끼고 싶으십니까? 채용 고민에 관해 속 시원히 해결해보십시오.
14년 경력의 인사담당자가 그간의 노하우와 인사이트를 나눕니다.

연차,야간,휴일 및 연차수당의 기준을 이해하고 학습 할 수 있는 과정입니다.

중소사업장에 주로 발생하는 근로시간, 임금, 휴가 분쟁사례 및 대응법 소개

본 과정은 주요쟁점 사례별로 반드시 알아야 하는 법과 실무 지식 중심으로 노무 담당자의 역량을 한 층 끌어주고자 한다.

채용에서 퇴직까지 인사노무관리의 핵심 쟁점사항을 다양한 사례 및 판례와 접목해 알기 쉽게 해설!

본 과정은 인사 및 인재개발 분야에서 실무 경험이 있는 전문가나 관리자를 위한 과정으로, 인적자원개발 및 조직 성과 향상을 목표로 합니다. HRD의 기초부터 전문실무까지 폭넓게 다루며, 역량 모델링, 교육체계수립, 교육과정개발, 경력개발, 조직문화 구축, HRD 성과관리 등 다양한 주제를 다룹니다.

기업의 전략적 성과관리 체계구축 및 성공적인 실행을 위한 가이드!

제안요청서 작성, 입찰공고, 대상자 선정, 협상, 계약까지! 입찰조달과 입찰계약의 핵심 실무팁 제시!

급여담당자가 갖춰야 할 전문역량을 위한 실전 강의!

직무분석 트렌드와 직무평가 연계를 위한 실무과정!

각종 행사 어떻게 챙기세요? 고객사 귀빈, 외국인 바이어 응대는 문제 없으신가요?기업에서 의전은 매우 중요합니다. 특히 총무, 홍보, 의전, 인사 등을 담당자에게 의전 및 행사 준비는 전략적으로 준비해야 할 사항입니다.

자산의 취득, 운영, 처분까지! 회사의 살림, 총무에게 달려있다!

23년 달라지는 인사노무관리에 대한 핵심을 알려드리는 과정입니다.

본 과정은 총무업무의 효율적인 수행과 관리능력 향상을 위하여 총무업무 수행에 필수항목인 총무관리, 사무행정, 아웃소싱, 계약관리 등의 내용으로 구성되어 있습니다.

조직의 역량을 높이는 힘! 인재육성에서 해법을 찾자!
꼭 필요한 핵심에 풍부한 사례와 한걸음 더 들어간 심화 학습까지! 전략적이고 체계적인 HRD를 통해 구성원의 가려운 곳을 긁어주고 조직의 역량을 높이는 파워풀한 HRDer를 위해 마련한 교육과정이다.

인사관리와 근로관계법령상의 접근을 통한 효과적인 인적자원 관리! 꼭 필요한 핵심에 풍부한 사례와 한걸음 더 들어간 심화 학습까지!

어려운 법령용어를 실무자들의 눈높이에서 강의. 실제 사례를 활용한 계산연습으로 업무능력향상. 헷갈리는 실무 point를 확인함으로써 업무 궁금증 해소 가능