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변우석노무사의 인사관리 마스터 과정
- 교육기간
- 30일
- 강의구성
- 0차시
- 회사내에서 이루어지는 광범위한 인사업무를 주제별로 내용을 짚어가면서, 인사실무자가 각 주제에 관해 이론 및 실무 적용방법 그리고 관련이슈에 대해 마스터하는 과정
▶교육대상
1. 기업의 인사담당자 또는 인사관리에 관심이 있는 자
▶교육내용
1. 채용시 인사관리 실무
2. 근로계약서 관리실무
3. 취업규칙 작성실무
4. 근로시간Ⅰ_근로시간의 개념 및 유형
5. 근로시간Ⅱ_유연근로시간제
6. 임금Ⅰ_임금과 평균임금
7. 임금Ⅱ_통상임금과 최저임금
8. 휴일,휴가,휴직의 개념 및 유형
9. 연차휴가 관리실무
10. 징계 및 해고관리
11. 근로자성의 판단_임원,프리랜서,파견,도급
12. 퇴직시 인사관리 실무
13. 근로감독 관련 인사관리 실무
▶수료기준
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항목 |
진도율 |
진행단계평가 |
최종평가 |
과제 |
수료점수 |
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평가비율 |
100% |
0% |
0% |
0% |
60점이상 |
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수료조건 |
80% |
없음 |
없음 |
없음 |
※ 수료기준은 각 평가항목의 점수가 수료기준 점수 이상이고 총점이 60점 이상이어야 합니다.
