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행복한 일을 하기 위해 필요한 기업가 정신
- 교육기간
- 30일
- 강의구성
- 0차시
- 교육시간
- 12시간
행복한 일을 하기 위해 필요한 기업가 정신을 함께 발전시켜보세요! 일의 의미와 기업가 정신 사이의 관계를 탐구하고, 사업가와 기업가의 차이를 이해합니다. 기업가 행동 유형을 알아보고 이를 통해 일의 행복감과 미래를 예측해봅시다. 또한 협업과 팀 빌딩의 중요성을 이해하며, 행복한 일을 통해 일과 삶의 균형을 찾는 방법을 탐구합니다. 직업은 변할 수 있지만, 행복한 일은 항상 존재한다는 사실을 깨닫게 될 것입니다.
▶교육대상
1. 직업에 대한 의미와 만족도를 탐구하고 행복한 일을 찾고자 하는 학습자
2. 기업가 정신을 키우고 창의적이고 책임감 있는 일을 하고자 하는 학습자
3. 협업과 팀 빌딩을 통해 조직 내에서의 일의 효율성과 만족도를 높이고자 하는 학습자
▶학습내용
1. 강의 소개
2. 행복과 기업가 정신의 관계
3. 사업가와 기업가의 차이 : 기업가정신과 기업가행동(1)
4. 사업가와 기업가의 차이 : 기업가정신과 기업가행동(2)
5. 일의 행복감을 높이는 기업가행동 유형검사 EBTI
6. 기업가행동 유형을 알면 당신의 일의 미래가 보인다
7. 기업가유형 : 일하는 스타일을 알면 갈등이 줄어요
8. 기업가행동유형 : 좋아하늘 일을 잘할 수 있어요
9. 협업유형 : 혼자서는 행복이 자라지 않아요
10. 팀 빌딩 : 일 잘하는 팀을 만들고 싶어요
11. 행복한 일을 하면 일과 삶의 균형이 잡혀요
12. 직업은 없어져도 행복한 일은 항상 있어요
▶수료기준
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항목 |
진도율 |
진행단계평가 |
최종평가 |
과제 |
수료점수 |
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평가비율 |
100% |
0% |
0% |
0% |
60점이상 |
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수료조건 |
80% |
없음 |
없음 |
없음 |
※ 수료기준은 각 평가항목의 점수가 수료기준 점수 이상이고 총점이 60점 이상이어야 합니다.
학습목표
1. 기업가 정신의 개념과 중요성을 이해하고, 행복한 일을 위해 기업가 정신을 발전시킬 수 있다.2. 기업가 행동 유형을 파악하여 자신의 일하는 스타일과 강점을 이해하고, 이를 통해 일의 행복감을 높일 수 있다.
3. 협업과 팀 빌딩의 필요성과 방법을 이해하고, 효율적인 일의 진행과 팀의 만족도를 높일 수 있다.
4. 행복한 일을 통해 일과 삶의 균형을 찾고, 자신의 직업과 미래에 대한 통찰을 얻을 수 있다.
