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![[AX의 정석-도입전략편] AI전환이라고요? 뭐부터 해야 하는 거죠? 과정이미지](/theme/6/img/apply/view_blank.png)
[AX의 정석-도입전략편] AI전환이라고요? 뭐부터 해야 하는 거죠?
- 교육기간
- 30일
- 강의구성
- 0차시
- 교육시간
- 10시간
이제 AI는 도입할까 말까의 문제가 아닙니다. 도입은 했는데, 왜 안 쓰이는가?를 고민해야 할 때입니다. 이 과정은 기업의 AI 전환의 본질과 실행 전략을 가장 명확하게 제시하기에 최적화된 과정입니다. 본 과정은 AI 도입 초기 단기 열풍을 일으킨 기술과 툴, 프롬프트 중심 교육은 답할 수 없는 "이걸 누가, 어떻게, 조직에 녹여야 하지?"에 대한 해답을 찾도록 도와드립니다.
AI 도입은 단순한 교육이나 일회성으로 끝나는 컨설팅만으로 완성될 수 없습니다. 이 과정은 도입 → 정착 → 문화화에 이르는 단계별 전략을 구체적으로 제시하며, 이를 통해 기업은 조직 상황에 맞춰 실행 가능한 전환 로드맵을 직접 그릴 수 있습니다. 또한 내용전문가의 오랜 업계 경험과 연구의 결과를 담은 이 과정은 AI 트랜스포메이션을 준비하는 기업과 조직에 유용한 안내서가 될 것입니다.
▶교육대상
1. 조직 차원에서 AI 도입 전략 수립, 사내 교육·실행 로드맵을 설계하는 임직원
2. 부서 단위에서 AI를 활용해 성과를 내야 하는 실무 리더
3. AI를 업무에 적용해 효율화와 혁신을 주도하고자 하는 직장인
4. 조직 내 AI 활용에 거부감이 있거나 활용법이 모호한 상태에서 방향성을 찾고자 하는 임직원 모두
▶교육내용
1. 디지털트랜스포메이션을 넘어 AI트랜스포메이션으로
2. AI트랜스포메이션 어떻게 추진할 것인가?
3. AI트랜스포메이션 조직문화형성 및 직원 참여 유도 방법
4. 성공적인 AI트랜스포메이션 기술역량 확보 방법
5. AI트랜스포메이션으로 어떻게 일하는 방식이 바뀌는가?
6. AI트랜스포메이션은 어떻게 기존 가치사슬을 변화 시키고 있나?
7. AI트랜스포메이션으로 어떻게 비즈니스모델을 혁신할 것인가?
8. AI트랜스포메이션은 왜 실패하는가?
9. 성공적인 AI트랜스포메이션 추진을 위한 5가지 법칙
10. 그들은 어떻게 AI트랜스포메이션에 성공했나?
▶수료기준
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항목 |
진도율 |
진행단계평가 |
최종평가 |
과제 |
수료점수 |
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평가비율 |
100% |
0% |
0% |
0% |
60점이상 |
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수료조건 |
80% |
없음 |
없음 |
없음 |
※ 수료기준은 각 평가항목의 점수가 수료기준 점수 이상이고 총점이 60점 이상이어야 합니다.
학습목표
1. 단순한 기술 도입이 아닌, 조직문화·가치사슬·업무 방식 변화의 관점에서 AI 전환을 설명할 수 있다.2. 단계별 추진 전략을 학습하고, 실제 조직 상황에 맞게 AI 전환 실행 전략을 수립할 수 있다.
3. AI 전환 과정에서 발생하는 거부감을 완화하고, 직원들이 AI를 자기 일로 수용하도록 지원할 수 있다.
4. 글로벌 및 국내 기업의 사례를 통해 성공 요인과 실패 원인을 구분하고, 자사에 맞는 실행 전략을 도출할 수 있다.
