문해력의 개념과 필요성을 이해하고, 자신의 문해력 수준을 진단하여 향상시킬 수 있는 방법을 제공합니다.

다양한 명상 기법과 수행 방법을 통해 스트레스를 관리하고, 집중력을 높이며, 개인의 성장과 자아 발견을 촉진합니다. 또한 실질적인 명상 경험을 통해 자신의 감정을 이해하고, 더 나은 고객 서비스를 제공할 수 있는 기반을 마련하실 수 있습니다.

쎈멘탈을 위해서는 반드시 인생과 인간의 본질을 이해해야 합니다.

감기보다 우울함이 고객상담에 방해가 되고 미세먼지보다 미세 마음상처가 더 우리를 힘들게 합니다, 자신의 마음상처, 이제 스스로 치료해야 합니다

상담 품질 향상을 위해 콜코칭의 핵심 역량과 다양한 분석 기법을 학습하여, 상담사의 강점과 약점을 효과적으로 파악하고 개선할 수 있는 방법을 제공합니다.

괴롭힘 방지법이 리더를 괴롭히고 있다? 직장내 괴롭힘 방지법 시대, 리더의 자세와 리더로 서는 법!!

넛지 개념을 통해 개인의 자율성과 동기를 이끌어내는 코칭 기법을 중심으로 구성되어 있으며, 실제 상황에서 적용할 수 있는 다양한 전략을 학습 하실 수 있습니다.

정답이 없는 불활실의 시대!! 분별력과 재량권을 발휘하도록 구성원을 일으키다!!

본 과정을 통해 메모의 효과적인 활용을 통해 자신의 능력을 10배로 향상시킬 수 있다. 메모의 목적과 습관 형성 방법부터 메모 도구 선택, 시각적인 메모 방법, 기호와 암호 활용, 일상생활과 직장생활에서의 메모 방법, 정보 정리 및 아이디어 기록 방법, 메모를 데이터베이스로 구축하는 방법 등을 학습한다.

전국을 뛰어넘어 세계 곳곳의 크고 작은 무대에서 수많은 사람을 웃기기도 하고 울리기도 하며, 국민강사라는 별명을 갖게 된 김미경. MKYU의 캡틴이자 30년차 스타 강사이기도 한 김미경이 2008년 〈아트스피치〉 과정을 개발해 스피치 교육의 새로운 장을 연 이래, 처음으로 온라인 스피치 클래스로 여러분을 찾아왔습니다!

자신을 효과적으로 이끄는 데 필요한 역량을 개발하는 데 중점을 둡니다. 이 과정을 통해 학습자는 자체 리더십을 발전시키며 성공적인 목표 달성과 효과적인 업무 관리를 위한 도구와 기술을 습득할 수 있습니다.

예측불허의 시대, 민첩하고 날렵한 놈이 살아남는다!
변동성이 큰 저성장 시대에는 그에 맞는 조직관리 역량의 업스킬링이 필요합니다. 불확실성을 이겨내는 승자들의 전략인 ‘애자일’의 실체와 빠르게 성장하는 애자일 팀의 비밀을 낱낱이 공개해 드립니다.

직장 환경에서 효과적인 글쓰기 능력을 향상시키고 업무 커뮤니케이션을 강화하는 데 도움을 주는 프로그램입니다. 이 과정은 직장에서 글을 작성하는데 필요한 다양한 측면을 다루며, 학습자가 더 효과적으로 커뮤니케이션하고 비즈니스 문서를 작성할 수 있는 기술을 개발합니다.

신입으로서 일할 때 높은 성과와 인정을 얻기 위한 핵심 기술 및 마인드셋을 배우는 과정입니다.
신입 직원들이 자신의 가치관을 발견하고, 전문성을 향상시키며, 조직 내에서 인정을 받을 수 있는 방법을 탐구하는 데 도움을 줄 것입니다.

신입사원으로서의 업무 및 조직 내에서의 역할을 이해하고, 성공적인 직장 생활을 위한 핵심 기술을 개발하고자 하는 학습자를 위한 과정입니다. 이 과정은 신입사원들이 조직 내에서 능숙하게 동작하고 성과를 달성하는 데 필요한 툴과 스킬을 제공합니다.

본 과정은 신입사원들을 위한 직장 생활에서의 매너와 에티켓에 관한 교육 과정으로 신입사원들이 직장에서 자신을 잘 나타내고, 다른 동료 및 상사들과 원활하게 소통하며, 직장 내 외적으로 전문적으로 행동할 수 있도록 도와줍니다.

본 과정은 신입사원들을 위한 직장 생활에서의 매너와 에티켓에 관한 교육 과정으로 신입사원들이 직장에서 자신을 잘 나타내고, 다른 동료 및 상사들과 원활하게 소통하며, 직장 내 외적으로 전문적으로 행동할 수 있도록 도와줍니다.

탁월한 리더들은 소통과 설득의 달인입니다. 그들은 어떻게 소통하고 어떻게 설득할까요? 이 강의에서는 탁월한 리더들이 어떻게 소통하고, 어떻게 설득하는지 구체적으로 정리했습니다.

어느 조직에나 성과를 만들어내는 리더들이 있습니다. 이들은 과연 어떤 생각을 하고, 어떤 방법을 쓸까요? 이 과정에서는 성과를 만들어내는 리더들이 실제로 쓰는 방법들을 구체적으로 배울 겁니다.

바야흐로 설득의 시대! 오로지 협업을 통해서만 훨씬 더 큰 가치를 창출하고 보다 혁신적인 결과물을 내놓을 수 있습니다. 현장에서 발생하는 협력업체와의 소통 방법을 학습하고, 협력업체 관리에 필요한 지식 및 효율적인 관리 스킬을 습득할 수 있도록 도와드립니다.

본 과정은 2030세대의 쿨함과 4050세대의 지혜를 결합한 균형적인 소통법을 배우는 과정입니다.

나를 바꾸는 리더십의 기적! 자신의 유일한 리더는 자신이다!

신입사원이라면 꼭 알아야할 필수 상식들을 강의에서 배울 수 있습니다. 문서 작성법부터 직장인들의 기본 예절까지 랜선 사수가 알려드립니다. 또한 발표를 잘하는 방법과 직장내 인간관계 구축까지 배워 일잘러로 인정받는 신입사원으로 빠른 시간내에 레벨업할 수 있습니다

본 과정은 조직에 입사한 신입사원들을 대상으로, 조직 내에서의 성공을 위한 역량을 개발하는 데 도움을 주는 과정으로 신입사원들이 조직 문화와 요구사항을 이해하고, 요구되는 역량을 개발하여 루키로서 성공적인 직장 생활을 이끌어내는 것을 목표로 합니다.

자신의 역량을 향상시키고 조직 내에서 핵심 인재로 성장하고자 하는 학습자를 위한 과정입니다.
학습자가 성과를 내고 상사의 기대에 부응하기 위한 실용적인 스킬과 업무 습관을 개발하는 데 중점을 둡니다.

본 과정은 리더가 팀을 효과적으로 이끄는데 필요한 인문학적 관점을 제시하고, 리더십의 본질을 탐구하는 교육 프로그램으로 팀장 및 리더로서 역할을 수행하는 분들을 대상으로 합니다.

본 과정은 중견사원들을 대상으로, 업무 역량을 향상시키고 조직 내에서의 역할과 책임을 이해하는데 도움을 주는 교육 프로그램으로 중견사원의 핵심 역량과 그들이 "Great 팔로워"로서의 역할을 수행하는 방법을 다룹니다.

중간 관리자 및 간부들을 위한 교육 과정으로, 조직 내에서의 성공과 리더십을 향상시키는 방법을 제시합니다.
자기인식부터 조직문화의 이해, 멘토와 코칭, 그리고 부하직원 및 상사와의 효과적인 소통까지 포괄적으로 다루며 중견간부들이 조직에서 뛰어난 리더로 성장하는데 도움을 줍니다.

경영자와 리더들을 위한 심층적인 경영 학습 과정으로, 다양한 주제를 통해 경영에 관한 풍부한 지식과 실무적인 능력을 향상시킬 수 있습니다. 5개의 강의로 구성되어 있어 각 주제에 대한 폭넓은 이해와 전략적 사고를 기를 수 있습니다.

본 과정은 리더십과 리더로서의 역할을 탐구하며 개선하고자 하는 개인 및 전문가를 위한 과정으로 리더가 자신과 팀을 효과적으로 이끄는 방법을 다룹니다. 학습자들은 리더십 관련 개념, 역할, 조건, 소통, 코칭, 감정관리, 성과관리, 자기관리, 그리고 인성에 대한 기초를 학습하고자 합니다.